Жителям Башкирии объяснили, кому положен летний отпуск в первую очередь

По закону, некоторые сотрудники обладают преимущественным правом на выбор времени отпуска, включая летний период. К ним относятся несовершеннолетние, многодетные работники с тремя и более детьми до 18 лет (при условии, что младшему ребёнку нет 14 лет), ветераны боевых действий, супруги находящихся в декретном отпуске, а также жёны и мужья военнослужащих. Беременные женщины и матери, ухаживающие за детьми до трёх лет, также могут рассчитывать на отпуск вне графика, присоединив его к декретному. Об этом рассказала заместитель руководителя гострудинспекции в РБ Оксана Ванскова.

В остальных случаях время отпуска определяется работодателем, однако, сотрудник имеет право настоять на предоставлении полного отпуска, если он не берется авансом. Гострудинспекция также напомнила, что сотрудник может взять отпуск авансом, но при увольнении до окончания рабочего года работодатель вправе удержать отпускные за неотработанные дни.

Разделение отпуска на части возможно только по соглашению сторон, при этом одна из частей должна быть не менее 14 дней. Если работник имеет право на полный отпуск (28 дней), это необходимо учитывать при составлении графика отпусков, обязательного для исполнения.

Ранее «Уфимские нивы» сообщали, что госдума рассмотрит законопроект о сокращении рабочего дня в пятницу.

Фото: Анисия Седова.