Как короткая рабочая неделя в Башкирии повлияет на зарплату

На этой неделе жители Башкирии будут отдыхать дольше обычного — в связи с празднованием Дня России рабочая неделя станет сокращённой.

Согласно производственному календарю, 12 июня, приходящийся на четверг, является официальным праздничным днём. 13 июня, пятница, объявлена дополнительным выходным днём - его перенесли с 8 марта. 14 и 15 июня остаются стандартными выходными.

Таким образом, при пятидневной рабочей неделе жители региона будут отдыхать четыре дня подряд, а при шестидневной - три дня: 12, 13 и 15 июня. При этом 11 июня, в среду, рабочий день будет сокращён на один час.

В Гострудинспекции пояснили, что сокращённая рабочая неделя не скажется на размере заработной платы. Это объясняется тем, что установленная норма рабочего времени на июнь (142 часа при 40-часовой рабочей неделе) уже учитывает праздничные дни. Работодатели не имеют права снижать оплату труда из-за сокращённого графика.

Также в ведомстве напомнили: работа в праздничный день должна оплачиваться в двойном размере, как указано в статье 153 Трудового кодекса РФ. При необходимости привлечь сотрудника к работе в этот день, работодатель обязан получить от него письменное согласие.

Что касается отпусков, то день 12 июня не входит в общее количество отпускных дней. Это означает, что если отпуск выпадает на июнь, он автоматически продлевается на один календарный день.

Ранее «Уфимские нивы» сообщали, что в Башкирии упростили оплату обучения в вузах средствами материнского капитала.

Фото автора.